O
oddziale

Starszy Referent w Wydziale Świadczeń Opieki Zdrowotnej, Dziale Analiz, Monitorowania i Weryfikacji Świadczeń, Sekcji Monitorowania i Weryfikacji Świadczeń na czas zastępstwa – WSOZ/17/11

Ogłoszenie o zatrudnieniu – WSOZ/17/11

Pomorski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia z siedzibą w Gdańsku poszukuje kandydata na stanowisko  Starszego Referenta  w Wydziale Świadczeń Opieki Zdrowotnej,  Dziale Analiz, Monitorowania i Weryfikacji Świadczeń, Sekcji Monitorowania i Weryfikacji Świadczeń na czas zastępstwa

Wymiar etatu: 1  etat

Miejsce wykonywania pracy: Gdańsk

Główne obowiązki:

  • Nadzorowanie realizacji umów: przeprowadzanie rozliczeń i weryfikacji przesłanych przez świadczeniodawców usług medycznych zrealizowanych w zakresie stacjonarnym i ambulatoryjnym
  • Prowadzenie korespondencji w zakresie związanym z wykonywanymi obowiązkami
  • Weryfikacja i analiza merytoryczna oraz ewentualna ocena błędów weryfikacji występujących na portalu Świadczeniodawcy
  • Przygotowanie analiz realizacji umów i opracowywanie wniosków dotyczących zmian   w umowach: wykonywanie raportów z systemu informatycznego Oddziału Funduszu na podstawie bazy zrealizowanych świadczeń

Wykształcenie: min. średnie, preferowane wyższe – ekonomiczne, administracyjne  lub z zakresu zdrowia publicznego   

Wymagania konieczne:

  • biegła znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu Microsoft Office, ze szczególnym uwzględnieniem arkusza kalkulacyjnego
  • umiejętność poprawnego formułowania pism urzędowych
  • znajomość tematyki związanej z ochroną zdrowia w Polsce oraz zawieraniem umów z NFZ (ustawa z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych  - Dz. U. 2016 poz. 1793 )
  • 3-letni staż pracy przy wykształceniu średnim
  • umiejętność organizacji własnej pracy

Wymagania pożądane:

  • umiejętność pracy na plikach zawierających znaczne ilości danych
  • komunikatywność, uczciwość, kreatywność, odpowiedzialność
  • nastawienie na realizację celu
  • umiejętność pracy samodzielnej i w zespole

Ponadto kandydaci po zatrudnieniu w POW NFZ powinni spełniać wymogi określone dla pracowników NFZ w art. 112 ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. 2016 poz. 1793 )

 Art. 112. 1. Pracownicy Funduszu nie mogą być jednocześnie:

  1. świadczeniodawcami, którzy zawarli umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub ubiegają się o zawarcie takich umów;
  2. właścicielami, pracownikami lub osobami współpracującymi ze świadczeniodawcami, którzy zawarli umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub ubiegają się zawarcie takich umów,
  3. członkami organów lub pracownikami podmiotów, które utworzyły zakłady opieki zdrowotnej;
  4. członkami organów lub pracownikami jednostek samorządu terytorialnego;
  5. członkami organów zakładu ubezpieczeń prowadzącego działalność ubezpieczeniową na podstawie ustawy z dnia 22 maja 2003 r. o działalności ubezpieczeniowej;
  6. właścicielami akcji lub udziałów w spółkach handlowych prowadzących podmioty, o których mowa w pkt 2;
  7. właścicielami w spółkach handlowych więcej niż 10% akcji lub udziałów przedstawiających więcej niż 10 % kapitału zakładowego – w każdej z tych spółek, w przypadku spółek innych niż określone w pkt 6.
  8. Posłami, posłami do Parlamentu Europejskiego albo senatorami,
  9. Członkami Rady Funduszu oraz rad oddziałów wojewódzkich Funduszu.

2. Pracownicy Funduszu nie mogą bez zgody Prezesa Funduszu:

  1. podejmować zatrudnienia u innego pracodawcy
  2. wykonywać działalności gospodarczej

Wymagane dokumenty:

  • kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (do pobrania plik PDF),
  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe
  • podpisany list motywacyjny i życiorys, w którym prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli:

„wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do procesu rekrutacji – zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych” (Dz.U. 2016 poz. 922)

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie dokumentów w terminie do 03.03.2017 r. na adres:

Pomorski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia

80-865 Gdańsk, ul. Marynarki Polskiej 148

Wydział Kadr i Szkoleń

Z dopiskiem: oferta pracy – WSOZ/17/11

 Informacje telefoniczne pod numerem: 58-75-12-583

Dodatkowe informacje dotyczące naboru:

  • formę weryfikowania kompetencji kandydatów ustali Komisja Rekrutacyjna, która może w szczególności stosować następujące  narzędzia i techniki selekcji: kwestionariusz, formularze, rozmowę kwalifikacyjną, test wiedzy i umiejętności oraz zadania symulacyjne
  • kandydaci spełniające wymagania formalne, którzy po analizie dokumentów zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru, będą powiadomieni telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej o terminie i miejscu jego przeprowadzenia
  • kandydaci niespełniający wymagań formalnych nie będą o tym powiadamiani
  • oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu do POW NFZ)
  • oferty osób, które nie zostały wybrane na dane stanowisko w procesie rekrutacji, zostaną komisyjnie zniszczone

podpisała: Z up. Małgorzata Grodziewicz, Z-ca Dyrektora ds. Medycznych POW NFZ

data publikacji: 24 lutego 2017 r.